其次,可比对象与可比标准的确定。(1)分析可比对象是否可比时,需要从企 业生产的产品或提供的服务是否相同、相似,或者企业的产品或服务都受相同的经 济因素影响。(2)待估企业与可比企业的规模和获利能力是否相似。在这里,并不 一定要求两者完全相同,但是,由于企业规模与生产能力之间并非呈现完线性 关系,通常存在“规模效应”,如果企业规模差异太大,其获利能力可能失去可比 性。因此,应当选取规模较为相似的企业进行比较。(3)未来成长性相同或相似。 从本质上来说,企业当前的价值来源于其未来的获利能力。成长性差异较大的公 司,通常所处的生命周期不同,对于当前时点的可比性就存在较大差异。因而,评 估人员在选取可比公司时将这一点纳入考虑范围之内,有助于提升其可比性。
再次,可比对象数量选择的把握。从理论上分析,我们所选取的可比对象应当 与待估企业情形相似。因此,所选取的可比对象数量并不一定要求多,而是要求具 有较高的可比性。选用上市公司作为可比对象时,得益于数据公开且易得,因此在 选取时,灵活性和可选择的范围比较大。评估师需要斟酌可比性,设置较为严格的 可比标准,选择 为可比的企业或企业组合。但是,如果选用交易案例,则其数据 的完整性和可靠性受到限制。因此,为了避免个别企业数据的特殊性,且这种特殊 性无法从公开市场中获得,可以选用更多的交易案例来中和这种特殊性。因此,在 运用交易案例比较法时,可以尽量选择多个可比实例。
后,价值比率的选取。由于价值比率在可比企业与待估企业的价值之间建立 了一座桥梁,而这座桥梁是否能更好地反映价值就成为选取价值比率的关键。通常 情形下,评估专业人员需要考虑以下因素:(1)亏损企业一般不釆用与净利润相关 的价值乘数;(2)可比对象与待估企业的资本结构存在较大差异,则不宜选择部分 投资口径的价值乘数;(3)轻资产企业不宜选择与资产规模相关的价值乘数,应当 考虑与收益口径相关的指标;(4)对于成本和利润较为稳定的企业,可以采用收益 口径的价值乘数进行评估;(5)可比对象与待估企业的税收政策不一致,偏向于采 用与扣税前收益相关的指标,从而避免了由于税收不一致而导致的价值差异性。
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